Principiul Uniunii Europene privind libera circulaţie a lucrătorilor presupune că puteţi să vă găsiţi un loc de muncă în orice ţară a Uniunii Europene, precum şi în Norvegia, Islanda şi Liechtenstein (cunoscute şi sub denumirea de ţările SEE) şi în Elveţia.
Doar în jur de 2% din cetăţenii europeni locuiesc şi muncesc într-un stat membru diferit de ţara lor de origine. Totuşi, beneficiile muncii în străinătate sunt multiple, deoarece puteţi să...
...deprindeţi noi abilităţi profesionale şi personale, adică să vă dezvoltaţi competenţele, să deveniţi mai încrezător şi să vă dezvoltaţi abilităţile de comunicare
...dobândiţi noi moduri de înţelegere şi perspective diferite, adică să vă îmbogăţiţi cunoştinţele culturale şi să învăţaţi o limbă străină sau să o aprofundaţi
...alegeţi locul de muncă care vi se potriveşte cel mai bine, adică să găsiţi un loc de muncă permanent, temporar sau sezonier
Ce poate face EURES pentru dvs.?
Prin portalul EURES aveţi acces la informaţii relevante despre mobilitatea lucrătorilor, la funcţionalităţi de căutare de locuri de muncă, precum şi la o reţea de aproape 800 de consultanţi EURES care sunt gata să vă ajute. De exemplu...
- selectând „Căutarea unui loc de muncă”, puteţi accesa posturi vacante din 31 de ţări europene, actualizate în timp real
- înregistrându-vă gratuit în „My EURES” pentru solicitanţii de locuri de muncă, puteţi să vă creaţi un CV şi să-l puneţi la dispoziţia angajatorilor înregistraţi şi consilierilor EURES care îi asistă pe angajatori în identificarea candidaţilor potriviţi
- accesând secţiunea „Condiţii de viaţă şi de muncă”, puteţi să vă pregătiţi mai bine şi să fiţi mai bine informat cu privire la situaţia locurilor de muncă şi la condiţiile de viaţă şi de muncă dintr-o altă ţară SEE.
În această secţiune puteţi afla pe care dintre pieţele muncii din ţările SEE accesul cetăţenilor din Bulgaria şi România şi din cele zece state membre care au aderat la UE la 1 mai 2004 este restricţionat pe durata unei perioade de tranziţie făcând clic pe „Contactaţi un consilier EURES” sau contactând un oficiu de ocupare a forţei de muncă local sau regional, puteţi să aveţi acces la o serie de instrumente de lucru şi să obţineţi recomandări cu privire la multe aspecte practice, juridice şi administrative legate de găsirea şi acceptarea unui loc de muncă în străinătate.
Dacă doriţi să aflaţi care sunt măsurile de ordin practic care ar trebui luate pentru a găsi un loc de muncă şi pentru a vă muta în străinătate, consultaţi listele de control publicate pe pagina web „Sunteţi proaspăt absolvent?”. Veţi găsi informaţii utile, de la posibilităţi de căutare a unui loc de muncă până la aspecte privind stabilirea într-o ţară străină.
